三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社は、コーポレートアドバイザリー部（CA部）への参加を検討されている方を対象に、オンラインセミナーを開催いたします。M&Aアドバイザリーや資本戦略・PMIコンサルティングといったFAS領域でのご経験をお持ちの方、または関連資格をお持ちの方に向けた内容となっております。
当日は、部門の業務内容・やりがい・働き方についての説明のほか、キャリア入社のコンサルタントによるリアルな仕事の魅力・プロジェクト事例の紹介、質疑応答（質問数に応じてパネルディスカッション形式）を予定しています。
**日時：** 2026年9月28日（月）19:00〜20:15
**形式：** オンライン（Zoom Webinar）
**応募締切：** 2026年9月27日（日）
**対象：** M&AアドバイザリーなどFAS業務のご経験者、またはコンサルティング経験者・関連有資格者
※M&A／コンサルティング未経験の方は今回の対象外となりますのでご了承ください。
**当日のアジェンダ（予定）**
① 会社・経営戦略ビジネスユニット・CA部の説明（業務内容／コンサル領域／やりがい）
② キャリア入社コンサルタントが語る、CA部の仕事の魅力・プロジェクト事例・働き方・求める人材像
③ 質疑応答（パネルディスカッション形式を含む）
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コーポレートアドバイザリー部では、M&Aアドバイザリー（FA業務）および資本戦略・事業承継・PMIコンサルティングを組織内でワンストップに提供しています。M&Aを中心とする資本戦略における個々の業務に精通するとともに、経営コンサルタントとして多様なアプローチでクライアントの経営課題をトータルに支援します。
**主なクライアント**
上場・非上場を問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを有しています。三菱UFJ銀行をはじめとするMUFGグループ各社との連携が密で、盤石な顧客基盤を有しています。
**主な職務内容**
（1）M&Aアドバイザリー業務：関係者間調整、交渉支援、スキーム検討、企業・事業価値算定、DD対応、ドキュメンテーション支援、クロージング対応支援等、M&Aに関する業務全般
（2）M&A戦略立案、事業計画策定、PMI支援、資本政策等、上記分野に関連する経営コンサルティング全般
（3）グループ経営の仕組みづくり（ガバナンス・内部統制構築、経理業務等の業務改革、IPOに向けた社内体制整備 等）
（4）事業承継対策や株主構成安定化のための各種プランニングおよび実務支援
**ポジション別の役割**
＜ディールヘッド・プロジェクトリーダー層＞
ディールヘッド・プロジェクトリーダーとして、クライアント折衝やプロジェクトメンバーへのタスク付与・指導・育成を担っていただきます。
＜プロジェクトメンバー層＞
プロジェクトメンバーとして、リーダーの指導のもと、情報収集・各種分析・資料作成・関係者調整業務等を遂行していただきます。
**プロジェクト事例**
・中堅中小企業：M&Aアドバイザリー
・大手物流業：M&A戦略立案
**仕事の魅力・やりがい**
・「FAS×経営コンサルティング」を掲げ、経営戦略と資本戦略の切り口から、経営全体を俯瞰する複合的サービスを提供しています。
・MUFGの一員として、強固な社会的信用と顧客基盤を共有し、クライアントの長期的な成果を追求するコンサルティングに携われます。
・M&A（FA業務）では、案件獲得に奔走することなく、エグゼキューションに専念できる体制が整っています。
・戦略策定からPMIまでを一貫して手掛け、企業に伴走することが可能です。
・中堅企業の経営トップの右腕として、本質的な課題分析から戦略策定・実行までを自ら担えます。
・ミドルキャップ案件を中心に、事業承継・カーブアウト・MBO・TOB・事業買収・クロスボーダーなど多様な案件機会があります。
・幅広い資本戦略領域をカバーするマルチアサイン環境で、これまでの専門性を活かしながら新たな業務領域にチャレンジできます。
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**必須条件（共通）**
・職務経歴3年以上
・PCスキル（PowerPointによる資料作成、Excelによるデータ集計・分析等）
・M&Aアドバイザリーや資本戦略コンサルティングに強い関心・意欲をお持ちで、日本企業の成長支援を志している方
**必須条件（プロジェクトリーダー層）**
・M&Aアドバイザリー等のFAS業務のご経験（5年以上）
**必須条件（プロジェクトメンバー層）**
・M&Aアドバイザリー・バリュエーション・財務DD等のFAS業務のご経験（1年以上）歓迎
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