株式会社日立コンサルティングによる「グローバルロジック連携推進室（GLO）」の説明会を開催いたします。当日は現場担当者が登壇し、求人票には記載されていないリアルな現場の情報もお伝えする予定です。ぜひこの機会にご参加ください。
【開催日時】
2026年7月2日（木）14:00〜
※オンライン（Microsoft Teams）にて実施
【参加申込締切】
2026年6月30日（火）18:00
【説明会アジェンダ】
1．グローバルロジック連携推進室（GLO）概要のご説明
2．採用強化の背景について
3．プロジェクト事例のご紹介
4．中途入社者の活躍事例
5．求めている人物像・選考のポイント
6．質疑応答
※アジェンダは予告なく変更となる場合がございます。
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【グローバルロジック連携推進室（GLO）】
GlobalLogic社は、日立製作所が2021年に買収したデジタルエンジニアリングのリーディングカンパニーです。欧米市場を中心に成長を遂げてきましたが、現在は日本企業へのビジネス展開も本格化しており、急成長を続けています。
グローバルロジック連携推進室（GLO）は、日本企業のDXやAX（AIトランスフォーメーション）による事業成長とビジネス変革を、戦略コンサルティングからデジタルエンジニアリングまで、GlobalLogic社とワンチームで実現支援することをミッションとした組織です。戦略コンサルティングをコアスキルとしつつ、フィジカルAIなどの革新的技術を活用した成長実現のエグゼキューションまでを、グローバルなデジタル人材と多様性あふれるチームで推進できる点が大きな魅力です。
【社内IT企画・DX推進担当（情報システム部門の中核メンバー・主任クラス）】
情報システム部門の一員として、社内ITの企画・運用・改善を担う重要なポジションです。経営・コンサルタント・バックオフィスなど多様なメンバーと連携しながら、全社のパフォーマンスに直接貢献できます。日立グループの一員として、グローバル規模のサービス共通基盤やガバナンスに携わりつつ、コンパクトな組織ならではのスピード感と裁量を両立できる環境です。「守り（安定運用・ガバナンス）」と「攻め（DX・業務改革）」の両面を経験でき、IT・業務・経営を横断的に経験したい方にとって成長機会の多いポジションです。
【社会インフラ（交通／通信／まちづくり等）【SID】】
人口減少社会における老朽インフラの維持管理、担い手不足への対応、デジタル活用による高度化、環境・防災といった社会的課題の解決に、コンサルティングを通じて取り組む部門です。交通・通信・まちづくり・公益サービスをはじめとする幅広い業界の大手クライアントの意思決定に関与し、新規事業創出・業務改革・AI活用など社会インパクトの大きいプロジェクトで中核メンバーとして経験を積むことができます。企画・構想策定にとどまらず、日立グループのアセットも活用しながら実装・事業化まで関与できる点が特徴です。
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【社内IT企画・DX推進担当（情報システム部門の中核メンバー・主任クラス）】
・社内IT基盤（クラウドサービス、認証・ID管理、端末管理、コラボレーションツール等）の企画・運用・改善
・サービス事業者および日立グループIT関係部門との調整・協業（ベンダーマネジメント）
・情報セキュリティ、データ管理、内部統制等に関する各種施策への対応
「なぜこの仕組みが必要か」「より良い形は何か」を考え、関係者を巻き込みながら形にしていくことが期待されます。まずは得意分野を軸に担当いただき、1on1等でキャリアプランを相談しながら段階的に業務範囲を広げていただける環境です。
【勤務環境】
中途採用メンバーを中心とした約10名のチームで、全員テレワーク可能です。裁量労働制を導入しており、勤務時間や作業場所は柔軟にご相談いただけます。
【社会インフラ（交通／通信／まちづくり等）【SID】】
プロジェクトメンバーとして、以下のコンサルティング業務に携わっていただきます。
・事業コンサルティング（市場調査・分析、事業構想策定、新事業開発支援 等）
・業務コンサルティング（現状分析、業務改革・システム変革構想策定、DX企画・実装 等）
・PMOコンサルティング（事業改革・業務改革・DXプロジェクト 等）
案件例としては、大手社会インフラ事業者の事業改革・業務改革における企画・構想策定から実行支援まで幅広く対応しており、構想策定フェーズは3〜6か月程度、実行支援フェーズは1年超の中長期プロジェクトも多数あります。チーム体制は2〜10名程度が一般的です。
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【社内IT
「セミナーへ申し込む」よりお進みいただき、フォーム内の「ご質問・ご要望」欄に、参加をご希望のセミナー・選考会名をご記載ください。
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